Que entra na sección de experiencia laboral dun currículo
A sección de experiencia laboral é unha das partes máis críticas dun currículo. Proporciona aos reclutadores e aos xestores de contratación información sobre a súa formación profesional, logros clave e habilidades relevantes. Esta sección serve como proba das túas habilidades, demostrando como os teus roles pasados te prepararon para o traballo ao que solicitas.
Unha sección de experiencia laboral ben elaborada pode diferencialo doutros candidatos. Non obstante, saber que incluír e como formatalo correctamente é esencial para maximizar o seu impacto.
Nesta guía, cubriremos todo o que necesitas saber sobre a estrutura da sección de experiencia laboral do teu currículo, incluídas as mellores prácticas, os erros comúns a evitar e as formas de facer que a túa experiencia destaque.
Se estás a buscar ferramentas para mellorar o teu currículo, considera usar Ferramentas de currículo gratuítas para optimizar a súa aplicación.
Por que é importante a sección de experiencia laboral?
Os reclutadores adoitan dedicar só uns segundos a escanear cada currículo, e a sección de experiencia laboral adoita ser o seu foco principal. Esta sección indica aos empresarios:
- Onde traballou anteriormente.
- As responsabilidades e tarefas que manexaches.
- Os logros e contribucións que fixeches.
- Como a túa experiencia se aliña co traballo ao que solicitas.
Dado que os xestores de contratación usan esta información para avaliar se é o adecuado para un posto, é fundamental presentar a túa experiencia laboral de forma eficaz.
Se queres enviar o teu currículo por correo electrónico profesionalmente, consulta Como enviar o teu currículo por correo electrónico: unha guía paso a paso con exemplos para consellos útiles.
Que incluír na sección de experiencia laboral do teu currículo
A sección da túa experiencia laboral debe ser clara, estruturada e fácil de ler. A continuación móstranse os compoñentes esenciais a incluír:
1. Título do traballo
O título do traballo é un dos elementos máis críticos porque informa rapidamente aos recrutadores sobre os seus roles pasados. Asegúrese de que sexa preciso e reflicta as súas responsabilidades.
Exemplo:
Enxeñeiro informático
2. Nome da empresa e localización
Menciona o nome completo da empresa xunto coa súa localización (cidade e país). Se traballaches a distancia, tamén podes indicalo.
Exemplo:
ABC Tech Solutions – Nova York, EUA
XYZ Marketing Agency - Remoto
3. Datas de Emprego
Enumere as datas de inicio e fin do seu emprego nun formato coherente. Se aínda estás traballando no papel, podes escribir "Presente" en lugar dunha data de finalización.
Exemplos:
- Marzo de 2020 – Presente
- Xuño 2018 – Setembro 2022
4. Responsabilidades e deberes do posto de traballo
Proporcione un resumo conciso das súas principais responsabilidades. Mantén esta sección breve e céntrate nas tarefas que se aliñan co traballo ao que solicitas.
Exemplo:
- Desenvolveu e mantivo aplicacións web usando JavaScript, React e Node.js.
- Xestionou un equipo de catro desenvolvedores e coordinou os prazos do proxecto.
- Analizouse o rendemento do sistema e implementou optimizacións para mellorar a eficiencia.
5. Logros clave
Os empresarios valoran os resultados medibles, polo que destaca os logros que mostran as túas contribucións á empresa. Use números e porcentaxes cando sexa posible.
Exemplos:
- Aumentou o tráfico do sitio web nun 35% mediante estratexias de SEO e marketing de contidos.
- Aumentou as vendas nun 20% mediante a implementación de campañas de publicidade dixital dirixidas.
- Reduciu os tempos de carga do software nun 50 % grazas a optimizacións de rendemento.
Para obter orientación sobre como adaptar o teu currículo para aplicacións de correo electrónico, explora Como enviar o teu currículo por correo electrónico.
Mellores prácticas para enumerar a experiencia laboral nun currículo
1. Usa a orde cronolóxica inversa
Enumera primeiro o teu traballo máis recente e traballa cara atrás. Este formato é o preferido pola maioría dos reclutadores porque mostra a túa última experiencia por adiantado.
2. Mantéñase conciso e relevante
Evite enumerar todos os deberes do traballo. En vez diso, céntrate nas responsabilidades e logros que sexan relevantes para o traballo ao que solicitas.
3. Use viñetas para a lexibilidade
As listas con viñetas facilitan que os xestores de contratación exploren a túa experiencia rapidamente.
4. Incorporar verbos de acción
Comeza cada viñeta cun verbo de acción forte para que as túas contribucións soen impactantes.
Exemplos de verbos de acción forte:
- Led
- Desenvolvido
- Deseñado
- Dirixido
- Implementado
- aumento
- optimizado
5. Cuantifica os logros sempre que sexa posible
Os números proporcionan probas concretas das túas contribucións. Se é posible, inclúa métricas como:
- Aumenta ou diminúe a porcentaxe.
- Crecemento dos ingresos.
- Valoracións de satisfacción do cliente.
- Melloras da produtividade.
Erros comúns a evitar no apartado de experiencia laboral
1. Incluíndo traballos irrelevantes
Aínda que pode ser tentador incluír todos os traballos que tivo algunha vez, céntrate só nos papeis que sexan relevantes para o posto ao que solicitas.
2. Ser demasiado vago
En lugar de escribir declaracións xenéricas, sexa específico sobre o que conseguiu.
Exemplo débil:
- Responsable de aumentar as vendas.
Exemplo forte:
- Aumento das vendas mensuais nun 25% mediante campañas de mercadotecnia dirixidas.
3. Sobrecarga con xerga
Utiliza unha linguaxe clara e concisa. Evite termos técnicos excesivos a menos que sexa necesario para a industria.
4. Listar só responsabilidades sen logros
Os reclutadores queren ver non só o que fixeches senón o ben que o fixeches. Asegúrate de destacar os logros.
Para obter máis orientación sobre a elaboración dun currículo sólido, consulta Ferramentas de currículo gratuítas.
Como formatar correctamente a sección de experiencia laboral
Unha sección de experiencia laboral ben estruturada debe ser fácil de ler e profesional. Aquí tes un exemplo dun formato ideal:
Exemplo dunha sección de experiencia laboral ben formada
Director de Marketing Dixital
XYZ Marketing Agency - Los Angeles, CA
xaneiro de 2019 – presente
- Desenvolveu e executou estratexias de marketing dixital, aumentando o tráfico do sitio web nun 40%.
- Xestionou un equipo de cinco comerciantes, supervisando o desenvolvemento e execución da campaña.
- Mellora a participación nas redes sociais nun 50 % mediante estratexias de contidos orientadas.
- Implementou as mellores prácticas de SEO, o que leva a un aumento do 20% nas clasificacións de busca orgánica.
Para obter máis información sobre aplicacións de correo electrónico, visita Que escribir nun correo electrónico ao enviar un currículo.
Como enumerar prácticas ou traballos autónomos na sección de experiencia laboral
Prácticas
Se es graduado recentemente ou tes unha experiencia laboral limitada, as prácticas son un complemento valioso ao teu currículo.
Exemplo:
Intern de mercadotecnia
ABC Media - Nova York, NY
2021 de xuño - 2021 de agosto
- Axudou na creación de campañas de mercadotecnia que aumentaron o compromiso dos clientes nun 15%.
- Análise da competencia para identificar tendencias e oportunidades.
Traballo autónomo
A experiencia de freelance tamén é válida e debe figurar profesionalmente.
Exemplo:
Deseñador gráfico freelance
Autónomo - Remoto
xaneiro de 2020 – presente
- Deseño de sitios web, logotipos e materiais de marketing para máis de 30 clientes.
- Aumentou os ingresos dos clientes nun 25% mediante estratexias de marca dirixidas.
E se non tes experiencia laboral?
Se estás a solicitar o teu primeiro emprego, aínda podes crear unha sección de experiencia laboral sólida incluíndo:
- Prácticas
- Experiencia voluntaria
- Proxectos académicos
- Traballo autónomo ou a tempo parcial
Para obter axuda para escribir un currículo sólido sen experiencia laboral previa, consulta Ferramentas de currículo gratuítas.
Conclusión
A sección de experiencia laboral é unha das partes máis importantes dun currículo, xa que destaca a súa formación profesional, habilidades e logros. Para destacar esta sección:
- Use un formato claro e consistente.
- Concéntrase nos logros e non só nos deberes laborais.
- Cuantifica os resultados con números e métricas.
- Mantéñase conciso e relevante para o traballo ao que solicitas.
Seguindo estas prácticas recomendadas, podes crear unha sección de experiencia laboral atractiva que capte a atención dos reclutadores e che axude a conseguir entrevistas de traballo.
Para obter unha guía paso a paso sobre como enviar o teu currículo por correo electrónico, consulta Como enviar o teu CV por correo electrónico: unha guía paso a paso con exemplos.
Ao aplicar estes consellos, presentarase como un candidato forte e mellorará as súas posibilidades de conseguir o traballo desexado.
